De janeiro a setembro de 2023, o mercado de trabalho com carteira assinada de Maringá empregou 2.412 trabalhadoras, fazendo com que a Cidade Canção seja um dos municípios paranaenses que mais empregaram mulheres nesse período.
Os dados são do Cadastro de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego.
Conforme a consulta da reportagem, esse número maringaense é resultado de 34.070 admissões e 31.658 desligamentos ao longo dos primeiros nove meses deste ano.
A presença das trabalhadoras é mais visível no setor de serviços, onde os postos abertos foram preenchidos por 1.809 mulheres. Em seguida, aparece a indústria, que empregou 380 operárias; e também o comércio, com 125 novas vagas ocupadas por elas. Já agropecuária e construção, com geração de 10 e 88 empregos, respectivamente.
Em âmbito estadual, Maringá perde apenas para Curitiba (6.367), Londrina (3.368) e São José dos Pinhais (3.111); mas fica à frente de Ponta Grossa (2.029), Toledo (1.627), Cascavel (1.371), Pinhais (1.385), Foz do Iguaçu (1.205) e Francisco Beltrão (879).
Do outro lado, a Cidade Canção empregou um total de 3.502 homens até aqui em 2023.
Paraná
Com um saldo positivo de 43.955 vagas ocupadas por trabalhadoras de janeiro a setembro, o Paraná manteve a liderança no ranking de contratações de mulheres na Região Sul do país, de acordo com o Caged. Com esse desempenho, o Estado encerrou o período na quarta posição no ranking nacional de empregabilidade feminina, atrás somente de São Paulo (194.415), Minas Gerais (70.408) e Rio de Janeiro (46.676).
O saldo de empregos ocupados por elas no Paraná nos nove meses representou 40% dos 109.636 encaixes registrados em toda Região Sul no período. Santa Catarina encerrou com 38.322 mulheres empregadas com carteira assinada, enquanto o Rio Grande do Sul encaixou 27.359 trabalhadoras em vagas de emprego.
Os setores que mais empregam mulheres nos nove primeiros meses do ano no Paraná foram os do Comércio (15.597), Serviços Administrativos (10.600), Técnicos (7.294), Ciências e Artes (6.333) e Produção de Bens e Serviços Industriais (5.349).
Mulheres com idade entre 18 e 29 anos foram responsáveis pela maior parte das contratações, com 27.587 postos de trabalho entre janeiro e setembro. Na sequência estão as jovens aprendizes, que ocuparam 10.398 vagas direcionadas a mulheres com idade até 17 anos. Trabalhadoras com idade entre 40 e 49 anos ocuparam 4.818 vagas com carteira assinada. Para as mulheres de 30 a 39 anos foram abertos 3.514 postos de trabalho.