No Dia Internacional da Pessoa com Deficiência, Maringá comemora avanços na inclusão

Pessoas com Deficiência

Maringá é pioneira no Paraná em contratar pessoas com deficiência para trablhar na prefeitura Foto: Rafael Macri

Hoje, 3 de dezembro, é o Dia Internacional da Pessoa com Deficiência, data comemorativa internacional criada pela Organização das Nações Unidas (ONU) para promover maior compreensão dos assuntos concernentes à deficiência e para mobilizar a defesa da dignidade, dos direitos e o bem estar das pessoas. Em Maringá, a data será comemorada com a 1ª Caminhada da Inclusão da Pessoa com Deficiência, com início às 8h30 em frente ao portão principal do Parque do Ingá, na Avenida São Paulo.

 

Garantir a participação plena e proporcionar igualdade de oportunidades para todas as pessoas é compromisso da Prefeitura de Maringá. A gestão municipal promoveu diversos avanços históricos e, de forma pioneira, criou a Secretaria da Pessoa com Deficiência, consolidando Maringá como uma cidade inclusiva. Neste domingo, 3, Dia Internacional da Pessoa com Deficiência, a Prefeitura realizará a 1ª Caminhada da Inclusão da Pessoa com Deficiência.

Também haverá diversas ações para a comunidade, como distribuição de pipoca, algodão doce, atividades físicas e Papai Noel para as crianças.
Durante a semana, a Secretaria da Pessoa com Deficiência realizou outras ações e palestras em parceria com instituições. Na sexta-feira, 1º, a Prefeitura de Maringá e o Conselho Municipal dos Direitos da Pessoa com Deficiência promoveram a Mostra de Talentos da Pessoa com Deficiência. A noite cultural foi no Teatro Reviver Magó, a partir das 19 horas, com 10 apresentações de dança, música, teatro e poesia e participação de mais de 50 artistas PcDs.

 

“As atividades programadas para essa semana reforçam as políticas públicas instituídas pela nossa gestão e que transformaram Maringá, tornando nossa cidade verdadeiramente inclusiva. Queremos despertar a atenção de toda a comunidade para que juntos possamos garantir visibilidade e oportunidades iguais para todos”, afirmou o prefeito Ulisses Maia (PSD).

Maia destaca que Maringá tem sido pioneira na inclusão de pessoas com deficiência, a começar pela criação específica para este público, além de ser a primeira cidade do Paraná a incluir jovens aprendizes da Apae no serviço municipal.

 

Para a secretária da Pessoa com Deficiência, Maria Elizabeth Dumont, a caminhada e a mostra de talentos proporcionam visibilidade e protagonismo para as pessoas com deficiência. “A programação especial e as políticas públicas desenvolvidas pela gestão municipal tem como objetivo tirar esse público da invisibilidade social, inseri-los na comunidade e fortalecer vínculos sociais e familiares”, afirmou.

 

Avanços – Desde 2017, o município garantiu avanços com a criação de políticas públicas de inclusão nas áreas social, de esporte, educação, empregabilidade e outras. No esporte, 10% das vagas das turmas de natação, infantil e adulto, e hidroginástica do Centro Social Urbano (CSU) e do Centro Esportivo do Jardim Alvorada são para pessoas com deficiência. De forma inédita, o município também desenvolve projeto para crianças entre 6 e 12 anos com Transtorno do Espectro Autista no Centro Esportivo do Jardim Alvorada. São ofertadas turmas específicas para esse público com atividades de psicomotricidade no solo e psicomotricidade aquática.

10% das vagas dos Centros Esportivos de Maringá são reservadas para pessoas com deficiências Foto: Rafael Macri

 

O município também investe na formação de profissionais da rede municipal para inclusão e atendimento de crianças com deficiência nas unidades escolares. Na rede de saúde, há estrutura preparada para acolhimento e atendimento, o que inclui Clínica do Autismo e diversos outros serviços nas Unidades Básicas de Saúde (UBSs).

 

As políticas públicas também envolvem as ações culturais, que contam com intérpretes de libras, áreas elevadas para pessoas com deficiência e outras iniciativas. A empregabilidade e ações para promover o acesso ao mercado de trabalho também são aspectos das políticas públicas inclusivas. Apenas neste ano, a Agência do Trabalhador intermediou 868 vagas de emprego para pessoas com deficiência e encaminhou 911 para entrevistas.

 

 

Veja também

Sair da versão mobile